Author: admin

Training 7 QC Tools for Problem Solving and Improvement

Productivity·

LATAR BELAKANG

Training 7 QC  Tools– Pelatihan pengembangan kompetensi ini telah terbukti banyak membantu para praktisi organisasi dalam meningkatkan produktifitas dan membantu para organisasi untuk melakukan improvement manajemen sistem kearah yang lebih baik. QC 7 Tools merupakan tools yang sangat berguna dan ampuh untuk menyelesaikan suatu permasalahan yang terjadi khususnya dalam suatu proses (produksi / manufaktur). Adanya metode QC 7 Tools ini permasalahan yang sering dialami akan dapat ditangani secara terstruktur, akurat cepat dan tepat sasaran.

Secara umum terdapat 2 bagian utama proses dalam organisasi  perusahaan, yaitu manufaktur suatu produk dan produk yang buat itu sendiri. Jika dinilai dari sisi kesamaan antara 2 bagian tersebut mempunyai kesamaan tantangan, yaitu sama-sama keduanya dapat menghasilkan masalah atau “Problem”. Disinilah QC 7 Tools memiliki peran penting menjawab tantangan atas semua kendala yang mungkin ada, dimana permasalahan yang di hadapi dalam proses manufaktur akan mengakibatkan meningkatnya cost produksi serta akan mengganggu dan menurunkan performance dari produk tersebut yang dihasilkan.

Perkembangannya QC 7 Tools dalam organisasi melihat kebutuhan dan fungsinya saat ini yang terus berkembang, tidak hanya digunakan sebagai alat dalam memecahkan masalah, melainkan juga digunakan sebagai alat bantu dalam proses improvement suatu proses / product. Atas dasar inilah BMD Street Consulting bermaksud menyelenggarakan Training 7 QC  Tools For Problem Solving and Improvement untuk membantu para praktisi di industri dalam menyelesaikan permasalahan-permasalahan yang kerap terjadi di dalam industri dan alat bantu dalam melakukan Countinues Improvement.

TARGET DAN SASARAN

Dalam Training 7 QC  Tools  ini peserta akan dibantu untuk memahami dan mendalami alat-alat bantu dalam menyelesaikan permasalahan yang kerap terjadi dalam perindustrian. Dimana setelah menyelesaikan program pelatihan ini diharapkan peserta mampu:

  • Memahami manfaat dan sasaran penggunaan 7 –QC Tools sebagai media dalam melakukan perbaikan dan improvisasi sistem manajemen
  • Memahami konsep pemecahan masalah dan continous improvement dengan PDCA dan 7-QC Tools
  • Memiliki kemampuan menerapkan teknik memecahan masalah dan continous improvement dengan PDCA dan 7-QC Tools di tempat kerja
  • Peserta menjadi seorang yang ahli dan terampil dalam melakukan perbaikan terhadap masalah yang terjadi di perusahaan dan siap dengan tantangan-tantangan permasalahan yang akan terus menerus datang dan samakin tinggi tingkat permasalahannya
MATERI PEMBAHASAN
  1. Pengantar Konsep dan Prinsip QC 7 Tools dan perbedaaan serta kesamaanya dengan sistem manajemen maupun improvisasi lainnya
  2. Fungsi QC 7 Tools dalam permasalahan &  improvement Sistem Manajemen dalam meningkatkan kualitas
  3. Teknik observasi menggunakan3-Gen Metod dan Grafik (Tools ke-1)
  4. Teknik observasi dalam bentuk Pareto Chart (Tools ke-2)
  5. Metode analisa 4M (Man, Material, Method, Machine) dan evaluasi masalah dengan teknik Fish Bond Analysis grapic (tools ke-3), dan  pareto chart
  6. Ideal State Conditions suatu mesin/proses melalui dengan pemahaman metode “Natural Deterioration” dan “Forced Deterioration”.
  7. Konsep 2-Gen (Fundamental Function dan Fundamental Condition)
  8. Konsep Scatter Diagram (tools ke-4)
  9. Konsep Check Sheet (tools ke-5)
  10. Konsep Histogram (tools ke-6) for Quality of Product Monitoring
  11. Control Chart (tools ke-7)
  12. Prinsip QC 7 Tools dalam sebuah improvement dan fungsinya pada Project improvement
Dept HRD, Dept QC/QA, Dept Maintenance and Engineering, Staff, Foreman, Supervisor dan semua pihak diperusahaan yang terlibat secara langsung ataupun tidak dalam proses evaluasi kinerja dan improvement sistem
METODE PELAKSANAAN
Dalam Training 7 QC  Tools ini, menggunakan metode interaktif, yaitu pemahaman dari sisi konsep, contoh aplikasi, berlatih menuangkan konsep, diskusi interaktif dan studi kasus sehingga peserta dapat lebih mudah memahami dan menguasai materi yang diajarkan.

PROFIL TIM PENGAJAR KLIK DISINI

DURASI 

2 Hari (Efektif 14 Jam: 09.00-16.00)
INVESTASI
Rp 4.750.000,00/peserta (jakarta, bogor, bandung, yogyakarta, surabaya)(Harga belum termasuk pajak dan promo)

Rp 5.500.000,00/peserta (bali, lombok, balikpapan)(Harga belum termasuk pajak dan promo)

(Dapatkan Harga Khusus Untuk Request Pelatihan Secara Paket. Silahkan Klik Disini)

FASILITAS 
Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.

INFORMASI DAN PROMO

Hub      : 021 – 756 3091
Fax       : 021 – 756 3291
CONTACT PERSON
0813 8280 7230, 0877 8868 8235

 

JADWAL  TRAINING QC 7 TOOLS TAHUN 2025:

  • 09-10 Januari 2025 Malang
  • 13-14 Februari 2025 Bogor
  • 13-14 Maret 2025 Surabaya
  • 10-11 April 2025 Medan
  • 15-16 Mei 2025 Yogyakarta
  • 12-13 Juni 2025 Jakarta
  • 10-11 Juli 2025 Bali
  • 14-15 Agustus 2025 Bogor
  • 11-12 September 2025 Surabaya
  • 09-10 Oktober 2025 Bandung
  • 13-14 November 2025 Yogyakarta
  • 11-12 Desember 2025 Jakarta

BELUM ADA JADWAL & WAKTU PELAKSANAAN YANG SESUAI…??? KLIK DISINI UNTUK MEREQUESTNYA..!!

 

Silahkan review dokumentasi program pelatihan kami dibawahini, atau klik disini untuk video-video dokumentasi lainnya

Training Dynamic Interaction Skill & Effective Conflict Management

Uncategorized·
MATERI PELATIHAN
  1. The Dynamic of  Johari Window
  2. Personnel Relationship
  3. Management Relationship
  4. Understanding Conflict Management
  5. Conflict Cause.
  6. The Effect of Conflict.
  7. Conflict and Organization Goals.
  8. Control of Conflict
  9. To Solve The Conflict.
METODE PELATIHAN
  • Penjelasan, ceramah.
  • Diskusi & Role Play
  • Permainan
  • Evaluasi Diri.
TRAINER AHLI

Dr. Budi Santoso, SE, MM.

Latar belakang pendidikan beliau adalah Lulusan Program S1 Jurusan Ekonomi, IKIP Jakarta tahun 1982, Magister Management (S2), Universitas Indonesia, lulus tahun 1992 dan Lulus Program Doktor (S3) Manajemen Pendidikan Universitas Negeri Jakarta Sebagai praktisi perusahaan dan pendidikan beliau sudah lebih dari 33 tahun aktif di berbagai bidang, diantaranya sebagai Management Trainee, Staff Personalia, Manager HRD di PT. Dharma Niaga hingga menjadi Direktur Business Development di PT. Perusahaan Perdagangan Indonesia (BUMN), Komisaris Utama. PT.Tri Sari Veem, Wakil Presiden Direktur PT. Isuzu Astra Motor Indonesia. Aktif juga sebagai dosen di “YAI“, Dosen Pascasarjana Magister Manajemen, Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Jakarta, Ketua Pusat Pengembangan Eksekutif Fakultas Ekonomi UNJ, Konsultan HRD dan bisnis serta pernah menjadi Editor dan dewan redaksi, Majalah Swadharma (1990). Pengalaman dalam Proyek pekerjaan dan kompetensi: Penyusunan sistem dan prosedur perusahaan, Penyusunan Peraturan Perusahaan; Mendirikan Koperasi Pegawai, Restrukturisasi organisasi, Penyusunan restrukturisasi utang perusahaan. Analisis highest and best uses properti BUMN; Menyusun dan melaksanakan program, Manajemen training perusahaan; Pengembangan Pelatihan soft skills. Pengembang pelatihan soft Skills mahasiswa, Ketua Tim Likuidasi Dana Pensiun, penyelenggara seminar Nasional. Pengalaman sebagai dosen untuk mata kuliah: Manajemen SDM, Performance management, Stratejik Manajemen, Business Plan, Studi Kelayakan bisnis dan Manajemen bisnis dan lain sebagainya. Kursus, seminar & Pelatihan yang pernah di ikuti dalam dan luar negeri: Basic Accounting, Marketing Management, Personnel Management, Workshop on productivity measurement and analysis ILO/UNDP Jakarta 1988, Participative Management, Facilitator TQC, Workshop on Organization Planning, University Of Oregon, 1993, Jamsostek Seminar, Seminar Dana Pensiun, Jakarta, International Public Sector Human Resources Management Best Practice, Monash University, Melbourne Australia 1994, Industrial relation technical meeting, Depnaker 1996, Asian Productivity Organization workshops, Srilangka 2005, Karya Tulis yang dipublikasikan: Buku “Sailing the Sinking Ship”, bangkitnya BUMN Niaga dari keterpurukan. Penerbit Gema Persada Press Jakarta, 2010, Buku “Pintar-pintar Jadi Pegawai” Penerbit KAFE UNJ, 2011

 

DURASI

2 hari (efektif 14 Jam, dimulai pukul: 09.00-16.00)

INVESTASI

Normal Class

  • Rp 5.200.000,00/peserta (Jakarta, Bogor, Bandung, Yogyakarta, Surabaya) (Harga belum termasuk pajak dan promo)
  • Rp 6.400.000,00/peserta (Bali, Lombok, Balikpapan, Medan, Makssar) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

Online Class

  • Rp.1.950.000/ Peserta ( Harga belum termasuk pajak dan promo )
FASILITAS
Normal Class
  • Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.

 

Online Class

  • Sertifikat dan Soft Copy Modul
INFORMASI & PROMO

Hub      : 021 – 756 3091

Fax       : 021 – 756 3291

CONTACT PERSON

0813 8280 7230, 0877 8868 8235

 

 TRAINING DYNAMIC INTERACTION SKILL & EFFECTIVE CONFLICT MANAGEMENT TAHUN 2024 :

  • 23-24 Mei 2024 Bogor
  • 06-07 Juni 2024 Jakarta
  • 04-05 Juli 2024 Bali
  • 01-02 Agustus 2024 Bogor
  • 05-06 September 2024 Surabaya
  • 03-04 Oktober 2024 Bandung
  • 07-08 November 2024 Yogyakarta
  • 05-06 Desember 2024 Jakarta

BELUM ADA JADWAL & WAKTU PELAKSANAAN YANG SESUAI…??? KLIK DISINI UNTUK MEREQUESTNYA..!!

Training Fire Fighting – Basic dan Teknik Penanggulangan Kebakaran

Safety·

PENGANTAR TRAINING FIRE FIGHTING

Untuk meningkatkan kesadaran dan pengendalian kesehatan dan keselamatan kerja, serta pemenuhan terhadap Keputusan Menteri Tenaga Kerja RI No. KEP-186/MEN/1999 tentang Unit Penanggulangan Kebakaran di Tempat Kerja, pengurus atau pengusaha wajib mencegah, mengurangi, memadamkan kebakaran dan latihan penanggulangan kebakaran di tempat kerja. Dimana Inilah yang menjadi dasar pembentukan unit penanggulangan kebakaran di tempat kerja itu wajib. Unit ini juga bertanggung jawab dalam menyelenggarakan pelatihan dan gladi penanggulangan kebakaran secara berkala (training fire fighting).

Dalam rangka peningkatan implementasi Keselamatan Kesehatan Kerja sebagai safety consultant BMD Street Consulting siap membantu tim K3 perusahaan dalam memberikan pembekalan terkait penanganan kebakaran yang tepat. Program ditujukan untuk para petugas K3 dimasing-masing departemen, tim tanggap darurat dan semua pihak yang bertanggung jawab secara langsung maupun tidak dalam implementasi K3 diperusahaan.

Training Fire Fighting memberikan pemahaman dan pengetahuan kepada peserta mengenai dasar-dasar faktor terjadinya kebakaran atau yang dikenal dengan segitiga api. Selain itu, para peserta dibekali juga teknik-teknik dalam penanggulangan kebakaran dalam berbagai klasifikasi kebkaran sehingga penggunaan alat dan sarana prasarana pemadam kebakaran dapat difungsikan semaksimal mungkin dan mampu mengurangi dampak resiko kebakaran yang terjadi.

 

TUJUAN TRAINING FIRE FIGHTING Training fire fighting ini bertujuan untuk:

  • Memberikan pemahaman dan pengetahuan terkait dengan sebab-sebab kebakaran
  • Memperkenalkan instrument-instrument pemadam kebakaran untuk api kecil dan api besar dan bagaimana penggunannya.
  • Mampu membentuk tim tanggap darurat pemadam kebakaran diperusahaan
  • Emergency response

 

MANFAAT TRAINING FIRE FIGHTING Setelah menyelesaikan Traning fire fighting ini diharapkan peserta dapat:

  • Menjelaskan terjadinya kebakaran melalui konsep segitiga api;
  • Mengidentifikasi sumber-sumber kebakaran, tanggap darurat dan penangannya;
  • Melaksanakan pemadaman kebakaran dengan menggunakan prinsip pemadaman api sesuai konsep segitiga api;
  • Mengidentifikasi alat pemadam berdasarkan sumber kebakaran;
  • Menjelaskan tindakan dalam menangani keadaan darurat khusus kebakaran.
  • Mampu menggunakan alat-alat pemadam kebakaran baik untuk api kecil/besar

 

MATERI PEMBAHASAN TRAINING FIRE FIGHTING 

  • Fenomena api / kebakaran.
  • Alat Pemadam Kebakaran dan cara penggunaannya.
  • Karakteristik bahan bakar
  • Bahaya Ledakan dan pengendaliannya
  • Bahan cair mudah terbakar
  • Ijin kerja didaerah mudah terbakar
  • Kebakaran ruangan
  • Analisa resiko kebakaran
  • Tanggap darurat kebakaran
  • Manajemen penanggulangan kebakaran

 

MATERI PRAKTEK (WORKSHOP)  TRAINING FIRE FIGHTING

  • Penanganan kebakaran drum kecil dan besar
  • Pemadaman Tanki pecah
  • Pemadaman Pipa pecah
  • Pemadaman Mobil kebakaran

 

PESERTA TRAINING FIRE FIGHTING YANG DIREKOMENDASIKAN

  • Ahli Keselamatan dan Kesehatan Kerja
  • Anggota P2K3
  • Manajer
  • Supervisor Perusahaan mulai dari Bagian Produksi, Pemeliharaan, Engineering, Analis, Personalia, Pelatihan dan Pengembangan sampai dengan Sekuriti
  • Serta siapa peduli terhadap penanggulangan kebakaran

 

PROFIL TIM PENGAJAR KLIK DISINI

 

DURASI TRAINING TRAINING FIRE FIGHTING

2 Hari (efektif 14 jam: 09.00-16.00)

  • 1 hari teori dikelas (09.00-16.00)
  • 1 Praktek di lapangan (Workshop)

 

INVESTASI 

 

Normal Class

  • Rp 4.750.000,00/peserta (jakarta,bogor,bandung,yogyakarta,surabaya) (Harga belum termasuk pajak dan promo)
  • Rp 5.850.000,00/peserta (bali) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

 

Online Class

  • Rp.1.950.000/peserta(Online Zoom Meeting) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

 

(Dapatkan Harga Khusus Untuk Request Pelatihan Secara Paket,Silahkan Klik Disini)

 

FASILITAS TRAINING FIRE FIGHTING

Normal Training

  • Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.

Online Class

  • Sertifikat dan Soft Copy Modul

 

INFORMASI DAN PROMO

Hub      : 021 – 756 3091
Fax       : 021 – 756 3291

CONTACT PERSON

0813 8280 7230, 0812 8931 1641

JADWAL TRAINING FIRE FIGHTING TAHUN 2024:

  • 23-24 Desember 2024 Semarang

JADWAL TRAINING FIRE FIGHTING TAHUN 2025:

  • 07-08 Januari 2025 Jakarta
  • 21-22 Januari 2025 Semarang
  • 11-12 Februari 2025 Yogyakarta
  • 25-26 Februari 2025 Bali
  • 11-12 Maret 2025 Bogor
  • 25-26 Maret 2025 Bandung
  • 08-09 April 2025 Surabaya
  • 22-23 April 2025 Bandung
  • 14-15 Mei 2025 Bogor
  • 27-28 Mei 2025 Semarang
  • 10-11 Juni 2025 Yogyakarta
  • 24-25 Juni 2025 Bali
  • 08-09 Juli 2025 Jakarta
  • 22-23 Juli 2025 Surabaya
  • 12-13 Agustus 2025 Bali
  • 26-27 Agustus 2025 Jakarta
  • 09-10 September 2025 Bandung
  • 23-24 September 2025 Surabaya
  • 07-08 Oktober 2025 Surabaya
  • 21-22 Oktober 2025 Bandung
  • 11-12 November 2025 Bogor
  • 25-26 November 2025 Yogyakarta
  • 09-10 Desember 2025 Semarang
  • 23-24 Desember 2025 Jakarta

 

REFERENSI:
  1. PT. Putra Perkasa Abadi
  2. PT. Tanjung Bersinar Cemerlang
  3. PT Grogol Sarana Transjaya
  4. PT Pradana Satya Jaya
TESTIMONIAL :
  • “Sangat bermanfaat, Terima kasih.”sigit darjito, PT Pradana Satya Jaya.
  • “Terima Kasih atas kerjasama dan pengalaman yang telah di berikan, saya harap kerjasama berlanjut dan saling sharing.” Tommy Mohammad Chadiq, Mechanic-PT. Putra Perkasa Abadi
  • “Cukup bagus dengan adanya training semacam ini, bagi peserta buat menambah pengalaman yang sebelumnya belum mengerti sekarang sudah mengerti apa yang sudah  kita lakukan bersama dari training teori sampai praktek.” Siswanto, Foreman-PT. Putra Perkasa Abadi
  • “Terima Kasih atas bimbingan Bapak yang cukup baik bagi kami dan kami semua sudah mengerti cara untuk memadamkan api.”Jally Role Sagau, Security-PT. Putra Perkasa Abadi
  • “Alhamdulillah Pak, setelah training damkar yang diadakan  di PT. Putra Perkasa Abadi bekerja sama dengan BMD Street Consulting yang tadinya saya sedikit tahu sekarang tambah ilmu lagi dan lebih banyak mengerti khususnya di prakteknya.”Heri Semitra, Logisttic-PT. Putra Perkasa Abadi
  • “Menambah ilmu pengetahuan dan cara untuk menanggulangi bahaya kebakaran.”Edi Pamungkas, Foreman-PT. Putra Perkasa Abadi
  • “Sangat bagus untuk pengetahuan dan sangat berhubungan dengan pekerjaan yang ada di dalam perusahaan.” David Yasmiko- PT. Putra Perkasa Abadi
  • “Saya sangat berterima kasih atas pembelajaran yang telah di berikan masukanya, dan sangat membantu saya untuk mengetahui cara tehnik memadamkan api besar & api kecil. Semoga dapat bermanfaat bagi diri sendiri dan orang banyak dari segi lingkungan kerja maupun lingkungan masyarakat banyak.”Arwin, Koordintor sarana-PT. Putra Perkasa Abadi
  • “Saya memahami dan menambah wawasan tentang sumber-sumber bahaya yang dapat menimbulkan kebakaran.”Anggi Putra Perdana, ISO Staff-PT. Putra Perkasa Abadi
  • “Sangat membantu dalam mengatasi kebakaran baik kecil, sedang maupun besar, sangat menambah wawasan dan pengetahuan, jadi mengerti bahaya dalam kebakaran.” Agus Kiswanto, Sub Kontraktor-PT Tanjung Bersinar Cemerlang.
  • Sangat bermanfaat, menimba pengalaman dalam menangani  masalah kebakaran.” Barana, Operator Excavator-PT. Tanjung Bersinar Cemerlang.
  • “Cukup bagus dengan adanya Training semacam ini, menambah pengalaman yang sebelumnya belum mengerti sekarang sudah mengerti dari teori sampai prakterk.” Siswanto, Foreman- PT Grogol Sarana Transjaya.

 

Silahkan review dokumentasi program pelatihan kami dibawah ini, atau klik disini untuk video-video dokumentasi lainnya

Training APAR – Basic dan Teknik Penggunaan Alat Pemadam Api Ringan

Safety·

LATAR BELAKANG

Training APAR-Alat Pemadam Api Ringan diselenggarakan oleh BMD Street Consulting secara public dan in house. Perkembangan teknologi kini memacu timbulnya berbagai resiko kecelakaan kerja, salah satunya yang terbesar adalah kebakaran. seperti yang kita ketahui peristiwa kebakaran dapat terjadi kapanpun dan dimanapun. Tidak ada ruang ataupun lingkungan yang terbebas dari resiko kebakaran, dimana peristiwa tersebut dapat mengakibatkan korban materi serta adanya korban jiwa maupun kerugian lain secara tidak langsung. Sehingga alangkah bijaksananya kita untuk selalu siaga dengan menyiapkan alat pemadam kebakaran  Alat Pemadam Api Ringan adalah alat pemadam api portable yang mudah dibawa, cepat dan tepat di dalam penggunaan untuk awal kebakaran, selain itu pula karena bentuknya yang portable dan ringan sehingga mudah mendekati daerah kebakaran. Oleh karena itu cara penggunaan APAR dan pemahaman terhadap fungsi-fungsi serta bagaimana management penggunaan Alat Pemadam Api Ringan serta tata letak APAR penting diketahui oleh setiap karyawan di perusahaan karenakan fungsinya untuk penanganan dini dalam menangani kebakaran bisa semaksimal mungkin.

MANFAAT TRAINING APAR

Setelah mengikuti Training APAR ini diharapkan peserta mampu:

  • Memahami fungsi alat pemadam kebakaran (APAR)
  • Mampu menggunakan APAR yang benar dan Tepat
  • Mampu menganalisa factor-faktor kebakaran
  • Mampu mendesign management APAR di perusahaan

MATERI PEMBAHASAN TRAINING APAR

  • Klasifikasi kebakaran
  • Jenis-jenis media pemadam
  • Teknik Pemadaman API
  • Fire Classes
  • Anatomi tabung pemadam kebakaran
  • Fire Extinguisher Applications
  • Fire Extinguisher Types
  • Fire Extinguisher Summary
  • Fire Emergency Response
  • Kriteria keputusan Firefighting
  • Fighting the Fire

 

PROFIL TIM PENGAJAR KLIK DISINI

 

DURASI TRAINING APAR

2 Hari (efektif 7 jam: 09.00-16.00)

INVESTASI 

Normal Class

  • Rp 4.750.000,00/peserta (jakarta, bogor, bandung, yogyakarta, surabaya) (Harga belum termasuk pajak dan promo)
  • Rp 5.850.000,00/peserta (bali, lombok, balikpapan) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

Online Class

  • Rp. 1.950.000 (Online Zoom Meeting) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

(Dapatkan Harga Khusus Untuk Request Pelatihan Secara Paket,Silahkan Klik Disini)

FASILITAS
Normal Class

  • Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.

Online Class

  • Sertifikat dan Soft Copy Modul

INFORMASI DAN PROMO

Hub      : 021 – 756 3091
Fax       : 021 – 756 3291

CONTACT PERSON

0813 8280 7230, 0812 8931 1641

JADWAL TRAINING APAR tahun 2024:

  • 18-19 November 2024 Bogor

JADWAL TRAINING APAR tahun 2025:

  • 06-07 Januari 2025 Jakarta
  • 10-11 Februari 2025 Yogyakarta
  • 10-11 Maret 2025 Bandung
  • 07-08 April 2025 Surabaya
  • 13-14 Mei 2025 Bogor
  • 10-11 Juni 2025 Bali
  • 09-10 Juli 2025 Jakarta
  • 11-12 Agustus 2025 Yogyakarta
  • 08-09 September 2025 Bandung
  • 06-07 Oktober 2025 Surabaya
  • 10-11 November 2025 Bogor
  • 08-09 Desember 2025 Malang

 

Silahkan review dokumentasi program pelatihan kami dibawah ini, atau klikdisini untuk video-video dokumentasi lainnya

Training Emergency Response Plan

Safety·

PENGANTAR TRAINING  EMERGENCY RESPONSE PLAN

Training Emergency Response Plan – Di lihat dari letak geografis dan kondisi negara para ahli telah sepakat bahwa indonesia adalah salah satu negara yang tingkat potensi terjadinya bencana cukup besar di dunia. Yang menyebabkan hal tersebut paling dominan adalah faktor alam, seperti: banjir, longsor, gempa, tsunami, angin puting beliung, badai dan sebagainya. Barulah selanjutnya faktor yang disebabkan oleh human eror ataupun ulah jahat manusia seperti: kebakaran, teror bom, demonstrasi hingga kerusuhan, insiden kecelakaan kerja dan berbagai macam kasus lainnya yang di sebabkan oleh  kelalaian manusia. Di mana dengan terjadinya seluruh hal di atas akan banyak merugikan banyak pihak yang tentunya tidak kita inginkan. Hal ini juga beresiko terhadap kegiatan operasional perusahaan, karena jika kejadian tersebut timbul tidak ditangani secara khusus dan tepat penanganan akan mengakibatkan kerugian hebat, seperti hilangnya: nyawa, asset, prospek bisnis hingga kebangkrutan sebuah perusahaan.

Oleh karenanya melalui program Training Emergency Response Plan ini, ke ikutsertaan perusahaan dalam melibatkan karyawanya sangatlah penting sebagai bentuk perhatian terhadap faktor bahaya dan safety yang harus di terapkan di perusahaan. Membangun departemen K3 di perusahaan dan melatih team di dalamya agar menjadi karyawan yang terlatih dan sigap dalam menghadapi kondisi diatas sangatlah penting demi keberlangsungan bisnis perusahaan. Untuk menghadapi tantangan tersebut, saat ini sudah ada sistem yang dikembangkan oleh para ahli safety di dunia yang di sebut sistem tanggap darurat bencana atas istilah lain nya di sebut Emergency Response Plan (ERP) dalam aplikasinya sistem ini merupakan paduan kinerja dari departemen HRD, GA, Security, K3 dan team P2K3 di perusahaan yang bertanggung jawab dalam menangani tanggap darurat di perusahaan.

Sebagai salah satu penyedia jasa training dan konsultan safety di indonesia BMD Street Consulting bermaksud menyelenggarakan program Training Emergency Response Plan untuk berbagi pengetahuan, skill dan keahlian seabagi bentuk pembekalan terkait dengan tantangan menghadapi sebuah bencana yang bisa terjadi kapan saja di mana saja dengan teknik dan sistem yang tepat sasaran. Di harapkan dengan tersedia team sistem dan team ERP di perusahaan yang sigap dan terlatih perusahaan mampu meminimalisir sekecil mungkin resiko yang mungin terjadi jika terjadi sebuah bencana di lingkungan perusahaan.

MAKSUD & TUJUAN  TRAINING  EMERGENCY RESPONSE PLAN

Dalam program Training Emergency Response Plan yang akan dilaksanakan ini selain dimaksudkan untuk membantu perusahaan dalam membangun sistem tanggap darurat yang tepat guna, serta mencetak sumber daya (team ERP) yang terlatih program ini juga bertujuan untuk:

  • Memberikan dan meningkatkan kesadaran seluruh peserta yang terlibat perihal  pentingnya  kesigapan team ERP perusahaan dalam menghadapi musibah yang sewaktu-waktu bisa terjadi
  • Peserta bisa menentukan sikap dan bekerja sigap pada saat terjadinya bencana hingga resiko yang bisa di tekan sekecil mungkin
  • Para peserta menyadari secara nyata bahwa sistem ERP adalah satu kesatuan sistem yang harus di persiapan dan dibutuhkan dalam menjalani aktifitas kerja.
  • Dengan adanya kesadaran dalam membangun ERP di perusahaan diharapkan para peserta mampu membangun sistem tanggap darurat yang tepat sasaran dan efisien dalam bentuk prosedur tanggap darurat (ERP), yang akan di sosialisasikan dan dikendalikan di internal perusahaan dan siap untuk di aplikasikan kapan saja apa bila sebuah bencana terjadi sewaktu-waktu.

BAHAN AJAR

Hari Ke-1

  1. Pengantar rencana tanggap darurat (Introduction ERP Plan)
  2. Analisis lingkungan kerja dan tindakan pencegahan resiko tanggap darurat
  3. Strategi penentuan tata letak (layout) lokasi tanggap darurat perusahaan, dan titik -titik lokasi berkumpul
  4. Strategi analisis dan pengembangan informasi bencana nasional dalam tindakan tanggap darurat di perusahaan
  5. Penentuan level tingkatan ERP berdasarkan area (tertutup/terbuka)

Hari Ke-2

  1. Persiapan dan Perencanaan ERP
  2. Sistem Manajemen Tanggap Darurat (ERP Management System)
  3. Develop and building emergency team
  4. Struktur organisasi ERP (tugas, fungsi dan peranan)
  5. ERP Program
  6. Prosedural program tanggap darurat

Hari Ke-3

  1. Teknik evakuasi tanggap darurat dalam kondisi sedang berlangsungnya bencana (Cara evakuasi Orang dan asset perusahaan: peralatan, berkas, dokumen etc)
  2. Teknik evakuasi sesudah insiden bencana (tanggap darurat medis dan sterilisasi area bencana)
  3. Teknik dan sistem komunikasi serta pelaporan bencana (akses komunikasi dan jaringan alternatif)
  4. Simulasi kasus dan skenario bantuan tanggap darurat
  5. Simulasi teknik evakuasi daerah dan fasilitas
  6. Tips dan trik membangung ERP manajemen sistem yang efektif di perusahaan
SIAPA PESERTA YANG HARUS IKUT TRAINING EMERGENCY RESPONSE PLAN?
Di antara peserta yang di rekomendasikan mengikuti program Training Emergency Response Plan ini adalah: Ahli K3 Perusahaan, Team P2K3 perusahaan, Manajer & Kepala Bagian di Departemen, Pemeliharaan, Engineering, Analis, Personalia, Bagian HRD dan Team Sekuriti, dan semua pihak yang terkait secara langsung maupun tidak dalam persiapan sistem dan team ERP perusahaan.
Program Training Emergency Response Plan ini dilaksanakan dalam bentuk secara presentasi untuk pembahasan teori, diskusi dan konsultasi interaktif untuk membahas serta memberikan masukan kepada seluruh peserta yang terlibat dalam membangun dan mengembangkan sistem ERP yang tepat, simulasi program, dan evaluasi menyeluruh untuk menilai keefektifan program pelatihan dari di masing-masing peserta yang terlibat.

PROFIL TIM PENGAJAR KLIK DISINI

INVESTASI

Normal Class

  • Rp 7.400.000 (Jakarta/Yogyakarta/Bandung/Bogor) (Harga belum termasuk pajak dan promo)
  • Rp 7.950.000 (Bali/Lombok/Balikpapan) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

Online Class

  • Rp. 2.750.000 (Harga belum termasuk pajak dan promo)

(Dapatkan Harga Khusus Untuk Request Pelatihan Secara Paket,Silahkan Klik Disini)

DURASI
3 hari (21 Jam)

FASILITAS
Normal Online 

  • Sertifikat, Modul (soft & hard copy), Training Kit (Tas Jinjing, Blocknote, Ballpoint), Jacket, Lunch, 2x Coffee Break/hari, dan foto bersama serta diselenggarakan di hotel berbintang.

Online Class

  • Sertifikat dan Soft Copy Modul

INFORMASI DAN PROMO

Hub      : 021 – 756 3091
Fax       : 021 – 756 3291

 

CONTACT PERSON

0813 8280 7230,0812 8931 1641

JADWAL TRAINING EMERGENCY RESPONSE PLAN TAHUN 2024:

  • 23-25 Desember 2024 Bogor

JADWAL TRAINING EMERGENCY RESPONSE PLAN TAHUN 2025:

  • 08-10 Januari 2025 Yogyakarta
  • 22-24 Januari 2025 Jakarta
  • 05-07 Februari 2025 Malang
  • 19-21 Februari 2025 Bogor
  • 05-07 Maret 2025 Surabaya
  • 19-21 Maret 2025 Bandung
  • 02-04 April 2025 Yogyakarta
  • 15-17 April 2025 Medan
  • 07-09 Mei 2025 Bali
  • 21-23 Mei 2025 Bogor
  • 03-05 Juni 2025 Surabaya
  • 18-20 Juni 2025 Bandung
  • 02-04 Juli 2025 Yogyakarta
  • 16-18 Juli 2025 Jakarta
  • 06-08 Agustus 2025 Malang
  • 20-22 Agustus 2025 Bali
  • 02-04 September 2025 Bogor
  • 17-19 September 2025 Surabaya
  • 01-03 Oktober 2025 Bandung
  • 15-17 Oktober 2025 Yogyakarta
  • 05-07 November 2025 Jakarta
  • 19-21 November 2025 Bali
  • 03-05 Desember 2025 Bogor
  • 17-19 Desember 2025 Surabaya
REFERENSI:
  1. PT BMSI
  2. PT. Alfa Trans Jaya
  3. BMD Laboratory


Silahkan review dokumentasi program pelatihan kami dibawah ini, atau klikdisini untuk video-video dokumentasi lainnya

Training AMDAL Eksekutif – Understanding and Implementing Environmental Social Impact Assesment (EIA)

Environmental·

LATAR BELAKANG TRAINING AMDAL

Training AMDAL – Salah satu kompetensi dalam bidang pengeolahan lingkungan sangat bermanfaat diikuti oleh para praktisi ataupun pemerhati lingkungan. Dimana dalam pelatihan ini akan membantu para praktisi dan pihak terkait lainnya yang terlibat dalam pengelolahan lingkungan termasuk cara melakukan pengendalian dan monitoring dilapangan. AMDAL merupakan study yang dilakukan dalam pengelolaan lingkungan mengkaji secara mendetail serta menyeluruh dari tahap perencanaan, dan digunakan untuk pengambilan keputusan. Dalam hal ini yang dikaji dalam proses analisis mengenai dampak lingkungan, seperti: aspek fisik-kimia, ekologi, sosial-ekonomi, sosial-budaya, dan kesehatan masyarakat sebagai pelengkap studi kelayakan suaturencana usaha dan/atau kegiatan.

Dalam Peraturan Pemerintah No. 27 tahun 1999 tentang Analisis Mengenai Dampak Lingkungan, berbunyi: ” AMDAL adalah kajian mengenai dampak besar dan penting untuk pengambilan keputusan suatu usaha dan/atau kegiatan yang direncanakan pada lingkungan hidup yang diperlukan bagi proses pengambilan keputusan tentang penyelenggaraan usaha dan/atau kegiatan “. Atas dasar pasal tersebut sangat lah jelas Peraturan pemerintah terkait dengan analisis mengenai dampak lingkungan untuk syarat perijinan, dimana hasil study AMDAL akan menjadi bahan pertimbangan untuk memberikan izin usaha/kegiatan. Mengingat pentingnya pemahaman dan orientasi dari implementasi AMDAL ini, maka untuk menjawab kebutuhan itu semua BMD Street Consulting sebagai Enviro Consultant bermaksud menyelenggarakan Training AMDAL ” Understanding and Implementing ” yang sangat cocok diikuti seperti: praktisi lingkungan, Dept.K3L lingkungan, Dept. HSE, Dept.CSR, Dept.HRD, Instansi pemerintah yang berwenang dalam pengendalian dan pengawasan lingkungan dan semua pihak yang terlibat secara langsung maupun tidak terhadap sistem dan pengelolahan lingkungan hidup.

 

MANFAAT  TRAINING AMDAL 

Setelah menyelesaikan Training AMDAL ini banyak manfaat yang akan didapat oleh peserta, diantaranya yaitu:

  • Peserta akan memahami dan mengetahui peraturan perundang-undangan AMDAL sebagai untuk penapisan, penyusunan dan persetujuan AMDAL
  • Peserta mampu memahami ruang lingkup AMDAL, Proses Identifikasi AMDAL, Perkiraan dan eveluasi dampak lingkungan untuk penyusunan dokumen Kerangka Acuan (KA) dan Analisis Dampak Lingkungan (ANDAL) 
  • Peserta memahami Prinsip-Prinsip Dasar AMDAL -Environmental and Social Impact Assesment (EIA) , pendekatan dan metode perencanaan Lingkungan
  • Peserta memahami Rencana Pengelolaan Lingkungan (RKL) dan Rencana Pemantauan Lingkungan (RPL) serta bagaimana proses penyusunannya
MATERI YANG DIBAHAS DALAM TRAINING AMDAL
  • Peraturan-peraturan Pemerintah terkait dengan Kesehatan, Keselamatan dan Lingkungan (K3LH)
  • Proses penyusunan AMDAL dimulai dari perencanaan hingga pengambilan keputusan hasil audit study kelayakan AMDAL
  • Tahap dan metode identifikasi, penilaian dan evaluasi yang terkait dengan dampak lingkungan
  • Keterkaitan ISO 14001 Environmental Management System (EMS) dengan AMDAL
  • Proses perencanaan serta tahap penyusunan RKL dan RPL
  • Proses perencanaan serta tahap penyusunan UKL dan UPL
  • Proses Audit Lingkungan, dan bagaimana serta kapan audit lingkungan harus dilakukan
  • Pembahasan Study Kasus terkait dengan isu-isu Global Lingkungan
SIAPA PESERTA TRAINING AMDAL..??
Praktisi lingkungan, Dept.K3L lingkungan, Dept. HSE, Dept.CSR, Dept.HRD, Instansi pemerintah yang berwenang dalam pengendalian dan pengawasan lingkungan dan semua pihak yang terlibat secara langsung maupun tidak terhadap sistem dan pengelolahan lingkungan hidup.
METODE PELAKSANAAN TRAINING AMDAL 
Pelatihan ini menggunakan metode interaktif, dimana peserta dikenalkan kepada konsep penyusunan AMDAL, aplikasi AMDAL, study kasus, contoh study kasus dan workshop. Disampaikan dalam bentuk presentasi ceramah, diskusi kelompok dan workshop untuk pembahasan studi kasus

PROFIL TIM PENGAJAR KLIK DISINI

DURASI

2 Hari (Efektif 14 Jam: 09.00-16.00)
INVESTASI 
  • Rp 5.200.000,00/peserta (jakarta, bogor, bandung, yogyakarta, surabaya) (Harga belum termasuk pajak dan promo)
  • Rp 5.750.000,00/peserta (bali/lombok/balikpapan/medan/batam) (Harga belum termasuk pajak dan promo) (Dapatkan Harga Khusus Untuk Request Pelatihan Secara Paket. Silahkan Klik Disini)
FASILITAS
Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.
INFORMASI PENDAFTARAN DAN PROMO

 Hub      : 021 – 756 3091

Fax       : 021 – 756 3291
KONTAK PERSON
0813 8280 7230, 0877 8868 8235
JADWAL TRAINING AMDAL Tahun 2024:
  • 23-24 Desember 2024 Bogor

JADWAL TRAINING AMDAL Tahun 2025:

  • 02-03 Januari 2025 Jakarta
  • 13-14 Januari 2025 Yogyakarta
  • 03-04 Februari 2025 Bandung
  • 17-18 Februari 2025 Surabaya
  • 03-04 Maret 2025 Bogor
  • 17-18 Maret 2025 Bali
  • 02-03 April 2025 Jakarta
  • 14-15 April 2025 Yogyakarta
  • 05-06 Mei 2025 Bandung
  • 19-20 Mei 2025 Surabaya
  • 02-03 Juni 2025 Bogor
  • 16-17 Juni 2025 Malang
  • 01-02 Juli 2025 Jakarta
  • 14-15 Juli 2025 Yogyakarta
  • 04-05 Agustus 2025 Bandung
  • 18-19 Agustus 2025 Surabaya
  • 01-02 September 2025 Bogor
  • 15-16 September 2025 Semarang
  • 01-02 Oktober 2025 Jakarta
  • 13-14 Oktober 2025 Yogyakarta
  • 03-04 November 2025 Bandung
  • 17-18 November 2025 Surabaya
  • 01-02 Desember 2025 Bogor
  • 15-16 Desember 2025 Bali
REFERENSI
  1. PT. Arbico Karya Mandiri
  2. PT. SAIPEM Indonesia
  3. League of Environmental Movement (LEM HATI MU)
  4. Pelindo III-Banjarmasin
  5. Badan Pengusahaan Kawasan Sabang (BPKS)
  6. Badan Lingkungan Hidup Pemerintah Kabupaten Deiyai
  7. PT. Adimitra Baratama Nusantara
  8. BBPK-Ciloto
  9. PT. ERM Indonesia
  10. Dinas ESDM & Lingkungan Hidup Kab. Banggai Laut
  11. PDAM Tirta Pakuan Kota Bogor
  12. PT. Indonesia Power UP Semarang
  13. BMD Laboratory
  14. PT Smart Tbk
  15. RS ISlam Jakarta Pondok Kopi
  16. PT Prosys Bangun Persada
TESTIMONIAL
  • “Trainer orang yang berkompeten dan menguasai materi.” Herdyan Yuniarto, Geologist PT Arbico Karya Mandiri
  • “Untuk pengajar sudah sangat baik dan berpengalaman dalam diskusi dan konsultasi.” Indra Kumara, Geologist PT Arbico Karya Mandiri
  • “Pelatihan memberikan Sharing knowledge yang bagus dalam berbagai bidang ilmu”. Yessi Oktavia, Environmental Engineer PT SAIPEM Indonesia
  • “Materi Training AMDAL memang sangat luar biasa !” Opertus Pinibo, Staff Badan Lingkungan Hidup Pemerintah Kabupaten Deiyai.
  • “Setelah mengikuti Training AMDAL ini kesan saya sangat baik. dan materi yang disampaikan oleh Trainer sangat berkualitas sehingga dapat membantu saya dalam proses pelayanan di bidang lingkungan hidup” Mudjahidah Kabid Pengelolaan dan Pengendalian LH-Dinas ESDM & Lingkungan Hidup Kab. Banggai Laut
  • “Ada ilmu baru mengenai penyusunan AMDAL yang saya dapatkan sehinga menambah wawasan saya dalam pelaksanaan pendampingan penyusunan AMDAL.” Rivelino Rizky, Kasubag- PDAM Kota Bogor.
  • “Materi yang di berikan dapat menjadi ilmu pengetahuan dan dapat diimplementasikan di lingkungan pekerjaan.” Rizky Kusumahadie, Staff UTEK- PDAM Kota Bogor.
Training AMDAL 12-13 Desember 2013 Yogyakartajpg
Training ISO 26000 (Understanding and Implementing Corporate Social Responsibility)

Training ISO 26000 (Understanding and Implementing Corporate Social Responsibility)

ISO 26000, Slider·

KATA PENGANTAR

Training CSR berdasarkan ISO 26000 ini adalah program pelatihan yang dirancang untuk memenuhi kebutuhan perusahaan/organisasi dalam memahami, merencanakan program dan mengimplementasikan corporate social responsibility berdasarkan ISO 26000. Program yang telah memikat banyak organisasi untuk mengikutinya ini sangat mendukung jenis organisasi baik sektor swasta, pemerintahan, lembaga swadaya masyarakat dan lembaga pelayanan masyarakat lainnya agar bisa membangung CSR di organisasinya yang tepat guna dan sesuai dengan harapan yang diinginkan. Hal ini penting dilakukan, dikarenakan penerapan CSR saat ini di dunia internasional dipandang sebagai satu langkah maju dalam peningkatan sistem manjemen mutu di perusahaan dan juga dalam rangka meningkatkan image dan produktifitas perusahaan di mata masyarakat social serta stakeholder.

Di Indonesia sendiri corporate social responcibility merupakan salah satu kewajiban yang harus di laksanakan oleh perusahaan. Hal ini sesuai dengan peraturan pemerintah yang termaktub pada pasal 74 UU Perseroan Terbatas (UUPT). Hal ini menuntut wajib bagi para perusahaan, kelembagaan maupun institusi untuk melaksanakan CSR dimana semua organisasi tersebut juga dituntut untuk memperhatikan aspek social, dan lingkungan selain daripada aspek keuangannya. Meskipun program ini belum seluruhnya di terapkan oleh organisasi-organisasi karena CSR dianggap tidak mampu memberikan dampak keuntungan keuangan dalam jangka pendek, dan karena ketidaktahuan dalam mengelolah CSR dengan baik.

Untuk memaksimalkan manfaat yang di peroleh dari penerapan CSR berdasarkan ISO 26000 bagi organisasi, maka diperlukan adanya proses pembelajaran yang optimal dan komprehensif bagi semua pihak yang terlibat dalam penanganan program CSR di perusahaan. Atas dasar itulah BMD Training Centre yang telah dipercaya oleh banyak perusahaan dan organisasi bermaksud menyelenggarakan Training CSR berdasarkan ISO 26000 untuk membantu seluruh organisasi dan kelembagaan yang peduli, serta ingin membangun system pengelolaan CSR secara terarah dan terukur guna meningkatkan produktifitas di kelembagaan dan organisasi

 

MAKSUD & TUJUAN 

  • Memberikan pemahaman dan motivasi kepada para pejabat/eksekutif di organisasi perusahaan, terkait dengan pentingnya membangun program CSR di perusahaan untuk keberlangsungan hidup perusahaan.
  • Memberikan pemahaman dan pengetahuan terhadap konsep dasar ISO 26000 sebagai panduan penerapan corporate social responcibility (CSR) dunia Internasional.
  • Memberikan pemahaman dan pengetahuan kepada peserta pelatihan agar mampu melihat manfaat yang banyak dalam menerapkan CSR baik dari sisi pekerja dan perusahaan.
  • Memberikan arahan dan petunjuk kepada peserta yang terlibat dalam pelatihan agar mampu merencanakan program, mengimplementasikan, melaporkan program CSR kepada seluruh pemangku kepentingan (stakeholder) dan juga mengevaluasi setiap program CSR yang telah di jalankan.
  • Memberikan tips dan trik yang efektif dalam membangun program CSR yang sukses
MATERI PEMBAHASAN
  1. Latar belakang pengembangan ISO 26000 sebagai rujukan dunia internasional dalam membangun program CSR untuk kemaslahatan masyarakat dunia.
  2. Mengapa organisasi harus membangun program CSR dan apa manfaat yang akan di peroleh.
  3. Pemahaman dan persyaratan CSR berdasarkan standar internasional ISO 26000
  4. Prinsip dan konsep dasar dalam membangun program CSR ISO 26000 terintegrasi dengan PP 74 UU Perseroan Terbatas.
  5. Overview and Scope ISO 26000 content of ISO 26000
  6. CSR Knowledge: definisi CSR, regulasi CSR, implementasi CSR, pelaporan CSR
  7. Proses perencanaan, membangun program, mengimplementasikan, membuat laporan dan mengevaluasi kesuksesan serta keefektifan program CSR.
  8. Isu-isu CSR di asia (perubahan iklim, tata kelola perusahaan, pekerja dan sumber daya manusia, isu lingkungan, kemitraan dengan pemangku kepentingan, akuntabilitas, transparansi, perilaku etis, penghormatan pada kepentingan stakeholder, kepatuhan terhadap hukum, penghormatan terhadap norma perilaku internasional, penghormatan terhadap HAM
  9. Pelaporan kinerja program corporate social responsibility (CSR) keseluruh pemangku kepentingan (stakeholder)
  10. Kiat sukses membangun, mempromosikan dan mendorong implementasi CSR berdasarkan ISO 26000
SIAPA YANG DIREKOMENDASIKAN
Para eksekutif perusahaan: Direktur, Komisaris dan para perwakilan manajemen yang menjabat sebagai: CSR Manager, Community and Corporate Manager, GA Manager, Production Manager, HSE Manager dan seluruh pihak yang bertanggung jawab terhadap hubungan eksternal organisasi kepada seluruh pemangku kepentingan (stakeholder)

PROFIL TIM PENGAJAR KLIK DISINI

 

DURASI

2 Hari (Efektif 14 Jam: 09.00-16.00)

 

INVESTASI

  • Rp 5. 500.000,00/peserta (jakarta, bogor, bandung, yogyakarta, surabaya) (Harga belum termasuk pajak dan promo)
  • Rp 6.300.000,00/peserta (bali, balikpapan, lombok, medan, makasar) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

(Dapatkan Harga Khusus Untuk Request Pelatihan Secara Paket. Silahkan Klik Disini)

 

FASILITAS

Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.

 

IINFORMASI DAN PROMO

Hub      : 021 – 756 3091

Fax       : 021  756 3291

 

CONTACT PERSON

0813 8280 7230

JADWAL TRAINING CSR TAHUN 2024:

  • 19-20 Desember 2024 Jakarta

JADWAL TRAINING CSR TAHUN 2025

  • 02-03 Januari 2025 Jakarta
  • 14-15 Januari 2025 Semarang
  • 04-05 Februari 2025 Yogyakarta
  • 18-19 Februari 2025 Bogor
  • 04-05 Maret 2025 Bandung
  • 18-19 Maret 2025 Surabaya
  • 03-04 April 2025 Surabaya
  • 15-16 April 2025 Bandung
  • 06-07 Mei 2025 Bogor
  • 20-21 Mei 2025 Yogyakarta
  • 03-04 Juni 2025 Bali
  • 17-18 Juni 2025 Jakarta
  • 02-03 Juli 2025 Bogor
  • 16-17 Juli 2025 Bali
  • 05-06 Agustus 2025 Yogyakarta
  • 19-20 Agustus 2025 Bali
  • 02-03 September 2025 Bogor
  • 16-17 September 2025 Bandung
  • 01-02 Oktober 2025 Surabaya
  • 14-15 Oktober 2025 Bandung
  • 04-05 November 2025 Bogor
  • 18-19 November 2025 Yogyakarta
  • 02-03 Desember 2025 Semarang
  • 16-17 Desember 2025 Jakarta

 

REFERENSI:

  1. PT Star Energy
  2. PT Pertamina Hulu Energi ONWJ
  3. PT Kaltim Pasifik Amoniak
  4. PT Onamba Indonesia
  5. Djalaludin Pane Foundation
  6. PT. Tripatra Engineers & Constructors
  7. PT. Sriboga Flour Mill
  8. PT. Sriboga Ratu Raya
  9. PT Donggi Senoro LNG
  10. Program Pasca  Sarjana Fak. Hukum dan Ilmu Politik Univ. Gadjah Mada-Yogyakarta
  11. PT Kaltim Pasific Amoniak
  12. PT Onamba Indonesia
  13. PT. Pertamina Hulu Energi
  14. PT. Duta Bahari Menara Lines
  15. PT. Masada Jaya Lines
  16. PT. Citra Putra Kebun Asri
  17. PT. Chandra Batuah Alam Lestari
  18. PT. Biofarma
  19. PT. Mitshubishi Chemical Indonesia
  20. PT. Sinar Alam Duta Persada
  21. PT. Wana Hijau Pesaguan
  22. PT. PINDAD (Persero)
  23. PT. JICT
  24. PT. Indofood Sukses Makmur, Tbk
  25. Wilmar International Plantation
  26. PT. Gane Permai
  27. PT. Kencana Sawit Indonesia
  28. Bank Jabar Banten (BJB)
  29. PT. Sucofindo
  30. PT. Hutan Rindang Banua
  31. PT. GMF Aero Asia
  32. PT. TIMAH (Persero) Tbk
  33. PT. Karenindo Citra Utama
  34. GIZ Paklim
  35. PT. Arara Abadi
  36. Putera Sampoerna Foundation
  37. Institut Teknologi Bandung (ITB)
  38. Universitas Islam Batik (UNIBA) Surakarta
  39. Yayasan Tambuhak Sinta
  40. Perhimpunan untuk Studi dan Pengembangan Ekonomi dan Sosial (PERSEPSI)
  41. PT. Rinjani Kertanegara
  42. PT. Panggung Electric Citrabuana
  43. PT Anugerah Agung Prima Abadi
  44. PT. Globalindo Inti Energi
  45. PT. Indonesia Power
  46. Bank OCBC NISP
  47. Yayasan Puspa Cahaya Mandiri
  48. RS. Nahdatul Ulama Jombang
  49. PT Smart Tbk
  50. PT Kharisma Pemasaran Bersama Nusantara
  51. Kangean Energy Indonsia, Ltd
  52. FK-TSP Kab. Tanah Bumbu
  53. PT Wanatiara Persada
  54. Lapindo Brantas Inc
  55. PT Badak  LNG
  56. Total E&P Indonesie
  57. Yayasan Hadji Kalla – Makassar
  58. PT Bank Mizuho Indonesia
  59. PT Sarana Multi Insfraktruktur
TESTIMONIAL :
  • Setelah mendapatkan Training Corporate Social Responcibility (CSR) berdasarkan ISO 26000 ini banyak memberikan pengetahuan dan membuka wawasan untuk bagaimana memulai dan mengimplementasikan CSR di perusahaan. Teuku Darmawan, Assisten Manager Dept Produksi PT Onamba Indonesia
  • Training disampaikan dengan banyak diskusi interkatif yang sangat membantu dalam memahami penerapan CSR di perusahaan, Trainer banyak memberikan contoh-contoh implementasi CSR dan sangat komunikatif serta mempunyai pengalaman dalam menerapkan CSR, So tidak hanya teori. Maka secara keseluruhan membuka wawasan saya dalam program CSR dan Semangat melakukan CSR..!!!. Hotnida Tambunan, PPIC Manager PT Onamba Indonesia
  • Materi menggunakan bahasa-bahasa yang simple dan mudah di cerna. Popy Pancawaradani, Corporate officer  PT. Sriboga Ratu Raya.
  • Training CSR yang diselenggarakan oleh BMD Street Consulting ini menambah ilmu dan pengetahuan saya dalam merencanakan serta mengimplementasikan CSR, dan saya berharap sesudah pelatihan ini saya bisa mengimplementasikannya diperusahaan tempat saya bekerja. Arief Hidayat, PR & CSR Officer PT Kaltim Pasifik Amoniak
  • Training Training ISO 26000 ini sangat bermanfaat dalam mendukung pekerjaan saya.Donovan Bustami, Manager CSR Wilmar International Plantation
  • Mantap !!! Sangat menambah wawasan dan pengetahuan mengenai CSR !.Muzaiin Arfa Satria CSR officer, PT. Kencana Sawit Indonesia.
  • Dalam penyampaian materi, instruktur melakukannya dengan sangat menyenangkan sehingga mudah untuk dipahami, Aditia Kabag. Administrasi Umum & CSR PT. TIMAH (Persero) Tbk
  • “Cara berkomunikasi dan penyampaian materi sangat baik, didukung dengan media dan fasilitas lokasi training yang baik, sehingga materi yang diterima oleh peserta training jadi lebih mudah dipahami” Ardiyansyah. A Staff CDCR PT. Karenindo Citra Utama
  • “Training ISO 26000 – Understanding and Implementing Corporate Social Responcibility (CSR) ini sangat menambah kompetensi saya terhadap bidang pekerjaan yang saya lakukan dalam meningkatkan knowledge terhadap standard, implementasi dan monitoring evaluasi kegiatan di perusahaan.” Eko Juni Eksanto, Assistant Manager PT. Arara Abadi
  • “Trainingnya sangat bagus, selain itu Trainer dan EO sangat ramah, ilmu yang didapt banyak, langsung dari studi kasus dan pengalaman trainer ^_^. Kineta Gisela Dionia Institut Teknologi Bandung
  • “Bagus (y) sangat mudah untuk dipahami, banyak contoh-contoh real yang digunakan jadi lebih dapat sensenya” Nur Aini Wijayanti – Program Officer Putera Sampoerna Foundation.
  • “Materi yang disampaikan oleh trainer bagus dan banyak share tentang pengalamannya dilapangan, sehingga menambah informasi untuk saya.” Siska L. Tobing – Corporate Communication Officer PT. GMF Aero Asia
  • “Training Corporate Social Responcibility yang dibawakan oleh BMD Street Consulting Sangat Mantap !!” Abu Muchsin – Pengurus Perhimpunan untuk Studi dan Pengembangan Ekonomi dan Sosial (PERSEPSI)
  • Menambah motivasi dan berkesan sekali dikarenakan Trainer sangat berpengalaman”Sonhadi Slamet, External Manager – PT. Rinjani Kartanegara.
  • “Dari training yang dilaksanakan, saya mendapat masukan atas materi yang diberikan, sehingga dapat diterapkan dalam kegiatan CSR di perusahaan kami yang akan mulai merencanakan program/kegiatan CSR.” Erwin Garnadi, CSR Officer-PT Kharisma Pemasaran Bersama Nusantara
  • “Materi yang disampaikan dan contoh kasus sangat memberi pencerahan pada bidang CSR.”Ferra Febrina, Officer-Kangean Energy Indonsia, Ltd
  • “Trainer OK, karena beliau adalah seorang prkatisi, sehingga mampu memberikan materi & arahan sesuai dengan kenyataan.”Irfany Rizqiyah, Officer-Kangean Energy Indonsia, Ltd
  • “Materi yang disampaikan cukup lengkap dan jelas, menarik, karena banyak contoh implementasi program, lebih memahami ISO 26000 secara utuh.” Siska Oktavia, PGA Officer.
  • “Sangat membantu dalam memahami bagaimana penerapan CSR didalam perusahaan.”Sandri Sanangka, SIP, Supertendent-PT Wanatiara Persada
  • “Memberikan pemahaman baru mengenai CSR dan ruang lingkupnya sesuai ISO 26000” Reta Yudistyana, Corporate Communication-PT Badak NGL.
  • “Materi training yang disajikan sangat bagus dan sangat berkaitan  dengan bidang pekerjaan saat ini dan referensi cukup lengkap.” Rifkiandi Darajatun, Head Departtement -Total E&P Indonesie.
  • “Setelah saya mengikuti Training ISO 26000 – Understanding and Implementing Corporate Social Resposcibility (CSR) ini sangat bermanfaat sekali, Membuka Perspektif baru, mengajarkan saya agar bisa memanage pekerjaan agar lebih terstruktur dan pekerjaan saya di bidang tanggung jawab sosial menjadi lebih SMART (Spesific, Measurable, Achievable, Realistik and Time-bound) Ahmad Ali Syahbana, Supervisor – Yayasan Hadji Kalla – Makassar.
  • “Materi yang disampaikan menarik dan menambah wawsan peserta dalam bidang Corporate Social Responsibility (CSR)” Andi Idjo Aidit Dien, Staff – Yayasan Hadji Kalla – Makassar.
  • “Training ISO 26000 – Understanding and Implementing Corporate Social Responsibility (CSR) ini memberikan saya pengetahuan yang belum pernah saya dapatkan sebelumnya. yang dapat membantu saya dalam pelaksanaan program Corporate Social Responsibility (CSR)” Heryanto, PLT Section Head – Yayasan Hadji Kalla – Makassar.
  • “Training ini menambah pengetahuan untuk membuat prosedur pelaksanaan program CSR lebih baik. Training ISO 26000 ini adalah Training ISO 26000 pertama yang pernah saya ikuti, semoga kedepannya bisa ikut training seperti ini lagi” Rahmatul Rizki, Staff – Yayasan Hadji Kalla – Makassar.
  • Training ini sangat membantu kami untuk memahami sistem pengelolaan CSR di Yayasan Hadji Kalla. kami berharap training ini dapat berkelanjutan dalam bentuk konsultasi atau sharing mengenai program – program CSR “Zainal, Supervisor – Yayasan Hadji Kalla – Makassar.

 

METODE OFFLINE

Silahkan review dokumentasi program pelatihan kami dibawahini, atau klik disini untuk video-video dokumentasi lainnya

Training Audit Internal ISO 14001:2015 Auditor (Environmental Management System Audit)

ISO 14001, Update kegiatan terbaru·

PENGANTAR 

Training Internal Audit ISO 14001 akan membantu organisasi dalam menganalisa dan melihat sejauh mana keefektifan sebuah sistem manajemen lingkungan yang sudah dilakukan. Pada dasarnya sebuah management dalam sebuah organisasi yang telah berusaha dengan segala upaya merancang, mempersiapkan dan melaksanakan sistem manajemen lingkungan berdasarkan ISO 14001 akan selalu bertanya tentang keefektifan dari pelaksanaan System tersebut. Untuk mengetahui hal itu, salah satu cara untuk mengetahui apakah System telah dilaksanakan secara efektif atau tidak adalah dengan melakukan Internal Audit.Dimana hasil temuan dari Internal Audit akan digunakan sebagai acuan evaluasi serta masukan dalam Management Review yang disyaratkan oleh ISO 14001:2004

Dalam Training Internal Audit ISO 14001 ini peserta akan diajarkan untuk membuat program internal audit. Seperti kapan Internal Audit ISO 14001 harus efektif dilaksanakan??, bagaimana proses untuk mengauditnya? dan siapa yang harus melakukanya?, serta apa yang harus dilakukan dengan hasil temuan Internal Audit tersebut? Temukan jawaban dalam pelatihan dua hari ini, dan nantinya peserta akan dilatih bagaimana cara melakukan Internal Audit, termasuk praktek langsung dilapangan dalam  melakukan Audit Internal di Perusahaan.

 

MANFAAT TRAINING INTERNAL AUDIT ISO 14001

Setelah menyelesaikan Training Internal Audit ISO 14001 peserta akan mendapatkan banyak manfaat, yaitu diantaranya:

  • Peserta pelatihan mampu memahami serta menguasai persyaratan ISO 14001:2015
  • Mampu memahami serta mengetahui alasan kenapa perlu dilaksanakan Internal Audit
  • Menguasai trik dan cara melaksanakan Internal Audit yang efektif
  • Mendapatkan pemahaman dan pengetahuan terkait dengan kompetensi apa saja yang harus dimiliki oleh seorang auditor internal
  • Mampu mengevaluasi dan menganalisa serta mampu memberikan tindakan perbaikan terkait dengan hasil temuan audit internal
  • Bersama manajemen mampu mempersiapkan diri untuk menghadapi eksternal audit dari badan sertifikasi

 

MATERI PEMBAHASAN TRAINING INTERNAL AUDIT ISO 14001

  • Pengantar ISO 14001:2015 Sistem Manajemen Lingkungan
  • Review standar ISO 14001:2015
  • Pemahaman sistem audit
  • Persiapan Audit
  • Audit Closing, Reporting and Follow Up
  • Audit Check List
  • Audit Internal Simulation

 

PROFIL TIM PENGAJAR KLIK DISINI

DURASI

2 Hari (efektif 14 Jam: 09.00-16.00)

 

INVESTASI

Normal Class

  • Rp 4.750.000,00/peserta (jakarta/bogor/bandung/yogyakarta/surabaya) (Harga belum termasuk pajak dan promo)
  • Rp 4.950.000,00/peserta (bali/lombok/makasar/medan/batam) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

Online Class

  • Rp. 1.950.000 (Online Zoom Meeting) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

(Dapatkan Harga Khusus Untuk Request Pelatihan Secara Paket. Silahkan Klik Disini)

 

FASILITAS

Normal Class

  • Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.

Online Class

  • Sertifikat dan Soft Copy Modul

 

INFORMASI & PROMO

Hub      : 021 – 7563091

CONTACT PERSON

0813 8280 7230, 0812 8931 1641

JADWAL TRAINING INTERNAL AUDIT ISO 14001 TAHUN 2024:

  • 23-24 Desember 2024 Jakarta

JADWAL TRAINING INTERNAL AUDIT ISO 14001 TAHUN 2025:

  • 02-03 Januari 2025 Malang
  • 06-07 Februari 2025 Bali
  • 06-07 Maret 2025 Surabaya
  • 03-04 April 2025 Bandung
  • 08-09 Mei 2025 Bogor
  • 04-05 Juni 2025 Jakarta
  • 03-04 Juli 2025 Bali
  • 07-08 Agustus 2025 Bogor
  • 03-04 September 2025 Surabaya
  • 02-03 Oktober 2025 Bandung
  • 06-07 November 2025 Yogyakarta
  • 04-05 Desember 2025 Jakarta

 

Silahkan review dokumentasi program pelatihan kami dibawah ini, atau klik disini untuk video-video dokumentasi lainnya

Training Audit Internal Integrasi ISO – Auditor Integrated QHSE Management System

Training Audit Internal Integrasi ISO – Auditor Integrated QHSE Management System

Integrasi ISO, Slider·

LATAR BELAKANG TRAINING AUDIT INTERNAL INTEGRASI ISO

Training Audit Internal Integrasi ISO – QHSE Management System. Dalam program pelatihan internal audit integrated QHSE management system ini, salah satu rujukan standar yang gunakan adalah teknik audit berdasarkan ISO 19011. Standar ISO 19011 akan memberi penjelasan, pemahaman dan keahlian yang efektif sebagai persiapan dalam melakukan audit integrated QHSE management system. Di mana dalam training ini diharapkan peserta pelatihan mampu menilai dan mengevaluasi keefektifan integrasi QHSE manajemen sistem yang sudah di terapkan di perusahaanya. Selain itu pada pelatihan ini juga akan melatih para calon auditor agar memiliki sense of auditing dan sense of analytical sehingga mampu mengontrol, mengevaluasi dan mengukur tingkat keberhasilan peningkatan kinerja perusahaan. Selanjutnya semua peserta akan di latih untuk bisa mendesign, menyiapkan, melakukan dan membuat laporan audit. Juga mampu menguasai teknik gap analysis dan observasi yang efektif, sampling document audit yang tepat, interview dengan tingkat ketelitian yang kuat di bekali kemampuan untuk dapat mengidentifikasi ketidaksesuaian dengan standar yang ditetap kan dan dapat melakukan tindakan baik itu perbaikan atau action plan setelah pasca audit.

MANFAAT TRAINING AUDIT INTERNAL INTEGRASI ISO

Banyak manfaat yang akan didapat setelah menyelesaikan program Training Internal Audit Integrasi ISO ini, diantaranya diharapkan para peserta mampu:

  • Peserta pelatihan mampu memahami serta menguasai persyaratan Audit berdasakan ISO 19011
  • Mampu memahami serta mengetahui alasan kenapa perlu dilaksanakan Internal Audit
  • Menguasai trik dan cara melaksanakan Internal Audit yang efektif
  • Mendapatkan pemahaman dan pengetahuan terkait dengan kompetensi apa saja yang harus dimiliki oleh seorang auditor internal dan bagaimana menjadi auditee yang baik pada saat audit.
  • Mampu mengevaluasi dan menganalisa serta mampu memberikan tindakan perbaikan terkait dengan hasil temuan audit internal
  • Bersama manajemen mampu mempersiapkan diri untuk menghadapi eksternal audit dari badan sertifikasi
  • Pemahaman dan Implementasi teknik audit sistem berdasarkan ISO 19011 ,
  • Review pengantar persyaratan ISO 9001, ISO 14001 dan ISO 45001 QHSE  Management System
  • Pengukuran terhadap tingkat keberhasilan implementasi QHSE sistem
  • Teknik dan metoda audit: persiapan, pelaksanaan dan proses follow up
  • Pembuatan checklist sesuai target & sasaran kinerja
  • Teknik investigasi & praktek audit.
  • Penentuan kategori
  • Kesalahan umum auditor internal.
  • Tips & triks menjadi auditor yang handal.
Dalam Training Audit Internal Integrasi ISO menggunakan metode interaktif, dimulai dari pembahasan secara teoritis setiap persyaratan sistem, contoh aplikasi dan dokumentasi, perencanaan dan persiapan audit plan, pelaksanaan audit, serta bagaimana melakukan closing temuan audit, pelaporan dan evaluasi. Dilengkapi dengan pembahasan studi kasus dan diskusi interaktif sehingga menjadikan pelatihan ini sangat efektif dan sayang untuk tidak diikuti
Dept QHSE Perusahaan, Manager SDM, Team ISO Perusahaan, Internal Auditor Perusahaan, MR, Pimpinan Departemen dan siapa saja yang terlibat dalam pengembangan sistem perusahaan baik yang secara langsung maupun tidak

PROFIL TIM PENGAJAR KLIK DISINI

INVESTASI

Normal Training

  • Rp 4.750.000,00/peserta (jakarta, bogor, yogyakarta, surabaya) (Harga belum termasuk pajak dan promo)
  • Rp 5.850.000,00/peserta (bali, Lombok, Balikpapan) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

Online Class

  • Rp. 1.950.000 (Online Zoom Meeting) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

(Dapat Promo Cash Back/Discount Klik Disini)

DURASI

2 Hari (Efektif 14 Jam: 09.00-16.00)

FASILITAS

Normal Training

  • Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.

Online Class

  • Sertifikat dan Soft Copy Modul

INFORMASI & PROMO
Hub : 021 – 756 3091

Fax : 021 756 3291

CONTACT PERSON
0813 8280 7230, 0877 8868 8235

JADWAL TRAINING AUDIT INTERNAL INTEGRASI ISO TAHUN 20254:

  • 26-27 Desember 2024 Malang

JADWAL TRAINING AUDIT INTERNAL INTEGRASI ISO TAHUN 2025:

  • 02-03 Januari 2025 Jakarta
  • 03-04 Februari 2025 Yogyakarta
  • 03-04 Maret 2025 Bandung
  • 02-03 April 2025 Surabaya
  • 05-06 Mei 2025 Bogor
  • 02-03 Juni 2025 Bali
  • 01-02 Juli 2025 Jakarta
  • 04-05 Agustus 2025 Yogyakarta
  • 01-02 September 2025 Bandung
  • 01-02 Oktober 2025 Surabaya
  • 03-04 November 2025 Bogor
  • 01-02 Desember 2025 Malang

 

 

REFERENSI :

  1. PT. Gemilang Cipta Wawasan
  2. PT. Indo Multiniaga

 

Training Integrasi ISO – QHSE Management System (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001)

Integrasi ISO·

PENGANTAR TRAINING INTEGRASI ISO

Training Integrasi ISO QHSE Integrated Management System terdiri dari sistem manajemen mutu, sistem manajemen lingkungan, dan sistem kesehatan dan keselamatan kerja. Sebagai QHSE Consultant BMD Street Consulting dalam menyelenggarakan Training Integrasi QHSE Management System akan memberikan pemahaman dan gambaran bagaimana mengintegrasikan Sistem Manajemen Mutu ISO 9001:2015, Sistem Manajemen Lingkungan  ISO 14001:2015 dan Sistem Manajemen Kesehatan & Keselamatan Kerja (ISO 45001) dalam sebuah satu kesatuan management organisasi. Sehingga tercipta satu kesatuan sistem berkesinambungan yang efektif dalam sebuah managemen organisasi atau perusahaan

Training Integrasi ISO Program Training QHSE Management System ini sangat efektif karena bila sebuah organisasi atau perusahaan mampu menerapkannya, dari segi keefektifan dan efisiensi sangat tinggi. Dimana dalam sistem manajemen yang ada secara bersamaan menerapkan 3 sistem manajemen sekaligus. Oleh karena itulah, mengapa program ini penting diikuti oleh para sumber daya perusahaan dalam meningkatkan produktifitas dan efektifitas perusahaan, baik training yang diselenggarkan secara public ataupun in house training di internal perusahaan

MANFAAT  TRAINING INTEGRASI ISO

Banyak manfaat yang didapat setelah menyelesaikan program ini, diantaranya adalah:

  1. Peserta mampu memahami persyaratan sistem ISO 9001:2015, ISO 14001:2015 dan ISO 45001 serta cara pengintegrasiannya
  2. Peserta mengetahui dan memahami cakupan ruang lingkup dan dokumentasi sistem integrasi (ISO 9001, 14001, SMK3 ISO 45001)
  3. Peserta mampu mengimplementasikan sistem (ISO 9001, 14001, SMK3 ISO 45001) secara terintegrasi
  4. Peserta mampu melakukan pengelolaan record dokumen dalam integrasi sistem manajemen (ISO 9001, 14001, SMK3 ISO 45001)

MATERI  TRAINING INTEGRASI ISO 

  • Penerapan dan pemahaman persyaratan ISO 9001:2025, ISO 14001:2015 dan SMK3 (ISO 45001/PP50 Th 2012)
  • Proses pengintegrasian Sistem ISO 9001, ISO 14001 dan SMK3 ISO 45001 pembuatan dokumen integrasi, impelementasi dan proses audit pra audit dan tindakan perbaikan pasca audit Integrasi ISO, serta mampu melaksanakan simulasi Audit Internal Integrasi ISO
  • Bagaimana proses identifikasi bahaya, penilaian resiko dan pengendaliannya (HIRARC)
  • Bagaimana indentifikasi dan pengendalian aspek dan dampak terhadap lingkungan kerja
  • Rencana tanggap darurat dan program kerja team tanggap darurat
  • Bagan struktur dan pembentukan bisnis proses organisasi mendukung pengintegrasian sistem
  • Membuat kebijakan Integrated Management System , program dan target sasaran QHSE System, serta prospek pencapaiannya
  • Proses peningkatan sistem berkelanjutan / continual improvement yang efektif dan cara menjaganya
SIAPA YANG HARUS HADIR..??

Program ini direkomendasikan di ikuti oleh seluruh team organisasi/perusahaan yang terlibat dalam pengembangan sistem QHSE Management System secara langsung ataupun tidak (pengambil kebijakan), seperti: management representative perusahaan, departemen QHSE perusahaan,  staff document control perusahaan, divisi HRD perusahaan, plant manager, manager departemen, team supervisi dan seluruh pihak lain yang terkait dengan jabatan-jabatan tersebut diatas

METODE TRAINING INTEGRASI ISO

Program ini mengacu kepada konsep diskusi interaktif, dan konsultasi dimana terkait dengan paparan teori disampaikan dalam bentuk presentasi ilmiha, GAP Analysis di internal sistem perusahaan, workshop, simulasi dan study interaktif yang menyesuaikan dengan kebutuhan seluruh peserta yang terlibat dalam pelatihan

PROFIL TIM PENGAJAR KLIK DISINI

INVESTASI

Normal Training

  • Rp 8.200.000,00/peserta (Jakarta, bogor, bandung, yogyakarta, surabaya) (Harga belum termasuk pajak dan promo)
  • Rp 9.300.000,00/peserta (bali, lombok, balikpapan) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

Online Class

  • Rp. 2.750.000 (Online Zoom Meeting) (Harga belum termasuk pajak dan promo)

(Dapatkan Harga Khusus Untuk Request Pelatihan Secara Paket. Silahkan Klik Disini)

DURASI

3 Hari (Efektif 21 Jam)

FASILITAS
Normal Training

  • Sertifikat, Modul (Soft dan Hard Copy), Training kit (Ballpoint Tas jinjing), Tas Ransel, Jacket, Lunch, 2x Coffe break, foto bersama dan pelatihan dilaksanakan di Hotel berbintang.

Online Class

  • Sertifikat dan Soft Copy Modul

INFORMASI & PROMO
Hub : 021 – 756 3091

Fax : 021 756 3291

CONTACT PERSON
0813 8280 7230, 0877 8868 8235

JADWAL TRAINING INTEGRASI ISO TAHUN 20254:

  • 24-25 Desember 2024 Surabaya

JADWAL TRAINING INTEGRASI ISO TAHUN 2025 :

  • 06-08 Januari 2025 Surabaya
  • 20-22 Januari 2025 Bogor
  • 03-05 Februari 2025 Yogyakarta
  • 17-19 Februari 2025 Jakarta
  • 03-05 Maret 2025 Malang
  • 17-19 Maret 2025 Bandung
  • 02-04 April 2025 Surabaya
  • 14-16 April 2025 Bogor
  • 05-07 Mei 2025 Malang
  • 19-21 Mei 2025 Jakarta
  • 02-04 Juni 2025 Yogyakarta
  • 16-18 Juni 2025 Bandung
  • 01-03 Juli 2025 Surabaya
  • 14-16 Juli 2025 Bogor
  • 04-06 Agustus 2025 Bali
  • 18-20 Agustus 2025 Yogyakarta
  • 01-03 September 2025 Jakarta
  • 15-17 September 2025 Yogyakarta
  • 01-03 Oktober 2025 Bandung
  • 13-14 Oktober 2025 Surabaya
  • 03-05 November 2025 Bogor
  • 17-19 November 2025 Malang
  • 01-03 Desember 2025 Jakarta
  • 15-17 Desember 2025 Yogyakarta
TESTIMONIAL
  • Selama mengikuti training, saya mendapatkan pengetahuan-pengetahuan baru mengenai ISO yang sebelumnya belum pernah saya dapatkan, saya sangat berharap pada akhirnya saya bisa mengimplementasikan ilmu yang saya dapatkan dan terus menerus melakukan perbaikan pada sistem ISO yang telah kami jalankan  di lingkungan kerja. Wihelminae, BPPOM Palangkaraya

REFERENSI

  1. Balai Pengawasan Obat dan Makanan (BPPOM) di Palangkaraya

Training Integrated Management System (ISO 9001, ISO 14001 & OHSAS 18001)
December, 19th-20th 2013
at
Hotel Harris FX Sudirman-Jakarta

Butuh bantuan! Klik disini

Kami siap membantu anda sekarang! Tim Specialist kami siap berdiskusi via Chat WA apabila sedang online, jika jaringan sedang sibuk segera kirim email ke: [email protected] untuk respon cepat via help desk..

Account Executive

Mei Dwi - Head Office

Online

Account Executive

Eva Arlinda - Head Office

Online

Account Executive

Umu Hanifatul - Head Office

Online

Account Executive

Andini Eryani - Head Office

Online

Mei Dwi - Head OfficeAccount Executive

Apakah ada yang bisa saya bantu bapak/ibu? 00.00

Eva Arlinda - Head OfficeAccount Executive

Apakah ada yang saya bisa bantu bapak/ibu? 00.00

Umu Hanifatul - Head OfficeAccount Executive

Apakah ada yang saya bisa bantu bapak/ibu? 00.00

Andini Eryani - Head OfficeAccount Executive

Apakah ada yang saya bisa bantu bapak/ibu? 00.00